肃南县总工会始终坚守“职工利益无小事”的初心，以“娘家人”的情怀与担当，精心打造“五心”服务体系，努力为全县广大职工提供更精准、更温暖的服务保障，切实将工会组织建设成为职工信赖的坚强阵地与温馨家园。
思想引领“聚心”，团结奋进新征程。坚持用先进思想文化引领职工，筑牢团结奋斗的思想根基。通过劳模宣讲、主题征文、知识竞赛、专题学习等多种形式，引导广大职工深刻理解党的政策方针，自觉践行社会主义核心价值观。密切关注职工思想动态，加强人文关怀和心理疏导，培育积极向上的职业心态。团结引领广大职工坚定不移听党话、跟党走，将智慧和力量凝聚到建设幸福美好新肃南的宏伟事业中来。
维权保障“稳心”，筑牢权益防护网。 县总工会始终将维护职工合法权益作为核心职责，不断深化“法院+工会+人社”等多元调解机制，畅通职工诉求表达渠道，及时介入调处劳动争议，努力将矛盾化解在基层、化解在萌芽状态。常态化开展劳动法律监督与普法宣传活动，提升职工依法维权意识和能力，为职工撑起权益保障的“保护伞”，让职工安心工作、舒心生活。
精准帮扶“暖心”，传递组织真关怀。聚焦职工急难愁盼问题，县总工会建立健全困难职工动态管理档案，实施精准识别、分类帮扶。深入开展“四季恒温”品牌帮扶活动：“春送岗位”助力就业，“夏送清凉”关爱一线，“金秋助学”托举希望，“冬送温暖”情暖人心。对遭遇重大疾病、意外灾害等特殊困难的职工家庭，及时伸出援手，给予生活救助与心理关怀，切实将组织的温暖送到职工心坎上，成为职工可信赖的“避风港”。
技能提升“强心”，赋能成长促发展。围绕县域经济发展大局和产业升级需求，县总工会积极搭建职工成长成才平台，广泛组织开展岗位练兵、技术比武、技能竞赛活动，激发职工学技术、练本领的热情。联合相关部门和企业，举办多形式、多层次的职业技能培训班，提升职工就业竞争力和岗位适应能力。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，选树宣传先进典型，激励广大职工立足岗位创新创造，为肃南高质量发展注入强劲的“工”力量。
普惠服务“贴心”，共享发展新成果。持续拓展工会服务广度与深度，让更多职工便捷共享改革发展成果。积极整合社会资源，不断丰富工会会员服务卡功能，在购物消费、医疗健康、文化娱乐、旅游出行等方面为会员争取更多优质优惠。因地制宜建设并管好用好“户外劳动者驿站”、“爱心母婴室”、“职工书屋”等服务阵地，解决职工现实所需。组织开展丰富多彩、健康向上的文体活动，满足职工精神文化需求，有效提升职工的归属感、获得感与生活品质。
肃南县总工会通过扎实有效的“五心”服务，真正成为了职工群众信得过、靠得住、离不开的“娘家人”。未来，县总工会将继续聚焦主责主业，不断创新服务方式、拓展服务领域、提升服务效能，用心用情用力当好职工权益的守护者、困难职工的帮扶者、能力提升的助推者、普惠服务的提供者和思想进步的引领者，团结动员全县广大职工为谱写肃南发展新篇章贡献更大力量。
肃南县总工会 2025-7-22
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