7月22日,郑州市总工会“助企学堂”职工素能提升培训精准对接企业需求,走进国药控股河南分公司,为人事部门全体工作人员专题讲授《大模型赋能干部人事工作》课程,助力企业人事管理数字化升级。
此次培训特邀中原工学院人工智能学院副院长、硕士生导师杨关副教授主讲。杨教授从大模型的底层逻辑讲起,结合行业人事管理特点,详解智能招聘系统如何通过语义分析提升简历筛选效率,人才画像模型怎样实现岗位与人才的精准匹配,以及AI绩效分析工具在量化考核中的应用场景。杨教授还结合案例分享了很多实用的技巧,引发在场人员热烈讨论。参训学员们纷纷表示课程内容非常实用,为推动企业人事工作数字化转型提供了清晰路径。
作为郑州市总工会服务企业发展的重要品牌,“助企学堂”通过整合高校、行业协会、企业等多方资源,形成包含政策解读、管理创新、技术应用等七十余门课程的培训体系,以“订单式”服务精准匹配企业需求,获得了众多企业的高度赞赏。下一步,郑州市总工会将持续深化“助企学堂”项目,根据企业反馈优化课程设置,邀请更多专家走进企业,为郑州企业高质量发展注入智力动能。